人力資源和北京近日下發(fā)市政工程建設農(nóng)民工的《北京工作，社會保障局薪酬管理辦法擔?！贰妒姓こ探ㄔO農(nóng)民工的北京建“工作》工資支付管理辦法和文件，從北京管理人員的工資存款農(nóng)民工、支付工資，以滿足特定的要求，以預防和控制拖欠工資的農(nóng)民工的進一步的問題。

根據(jù)有關文件規(guī)定，北京將建立農(nóng)民工統(tǒng)一工資保障住房建設交通、、軌道交通綠化等、、市政供水問題，專門為應急保護系統(tǒng)和支付系統(tǒng)工資到期時農(nóng)民工的工資。同時，對在北京的存款目前建設項目支付各種其他相關的農(nóng)民工工資將被取消。

公司、總承包施工企業(yè)專業(yè)招聘和外包企業(yè)應在銀行擔保的形式，建立勞動工資的保證?？偝邪颈仨毻獠坏陀?00萬元。專業(yè)承包企業(yè)和分包商的工作必須代表一個法律實體的按不低于50元的標準提交給人力資源和社會保障行政主管部門。保證工資保函，保函有效期不少于3年，銀行發(fā)放擔保函必須是北京市范圍內(nèi)的銀行業(yè)金融機構(gòu)。工資保證將特別管理。如果建筑公司不能滿足農(nóng)民工的工資，農(nóng)民工工資將首先支付。

此外，如果懷疑是建筑公司的施工單位、及其法定代表人、負責人拒絕支付工傷賠償，賭注被延遲三個月以上且金額超過10000元，或農(nóng)民工的十余工資超過10萬元，受到行政處分或兩個以上的治療，一年內(nèi)行政延誤; 20箱子工資，這是有序的，因為拖欠工資的兩年內(nèi)糾正拖欠，他們是在糟糕的情況。信用信息，輸入“黑名單”。